延續之前的救世文，最近又聽到一位朋友回到網路平台工作，心中又不禁為他默哀，施主又回到無間地獄了…
為什麼說是無間地獄呢？只要是做過PM的都知道，公司大老闆很喜歡在前年度替各位PM規劃大餅，
即使這塊大餅大家都知道吞下去會死，還是得吞，於是就開始編列來年度的各月業績達成目標。
業績目標達成這件事其實各行各業都在做，網路平台有特別可怕嗎？這就是得過來人才知道，打個比方，
每月業績從1號開始一直到月底，如果當月份是大月31天，對一般上班族來說，
可能想的是：「幹！這禮拜要多送公司一天工作天！」領月薪的當然都希望每個月是2月啊！上班天數少，
拿的月薪一樣，何樂而不為啊！
BUT~網路PM最怕的就是遇到假日，或是當月上班日太少，這樣瀏覽網路購物中心的人就會變少，因為大家都利用上班時間在上網啊！ㄎㄎ
遇到假日如果是大晴天或是連休，上網的人數就更少，業績就是慘不忍睹，但是老闆不會聽你任何的解釋，只會一直跳針的問你：「為什麼業績這麼爛？」
然後再一連串的連珠炮，精神轟炸你，我都幻想自己變成孫悟空，對方開始在念緊箍咒，我就開始在地上痛的打滾，只求他閉嘴不要再碎念，不然老娘手邊有金窟棒，應該直接往她臉上貓下去！接著還逼PM寫檢討報告+補救方案；
每次要寫這天書的時候，我心中總是幹字連連，「媽的哩，老娘要是知道哪個東西賣得好，早就自己開公司當老闆了，還要聽你在那邊念經！」
平台到下月1號開始，業績又要從頭來過，然後又開始鬼打牆的從1號開始搶業績到月底，週而復始，都想吐了我!! 而且日子過得好不好還得看主管的臉色，
主管有分很多種，這裡只提到我在平台遇到的主管類型，
簡單的比喻來說：就是強迫症跟斯巴達
前者，我是歸類年資很長，但其實不會做事，一天到晚叫你想辦法，只為了讓他開會不要被罵；這種你只會覺得很煩，但業績如果有達標，基本上他就不會來亂你，所以我還算可以容忍的範圍；
另外一種斯巴達型的，就是情緒大起大落，這種主管平常跟你有說有笑，甚至還可以幫你分析感情狀況跟你家狗的健康，看似不錯的朋友，但發起飆來就是翻臉不罵人，而且特別喜歡在人很多的地方罵你、羞辱你，讓你很想快點找個洞把自己藏起來。
基本上會當PM的人格特質都很明顯：活潑外向、擅長溝通；講白話一點就是喜歡跟人拉賽，敢開口跟別人要東西，臉皮越厚越好，對我來說，其實要扛業績的工作，都叫做業務，只是有些人對業務這個名詞，總是有點感冒，我也不知道為什麼，其實不是只有保險或是仲介這類型的工作叫做業務，PM也算是一種業務的工作類型，從我看到老闆畫大餅，給我吃的第一天開始，我就有很深刻的體會。
就我埋伏平台這幾年看來，剛開始環顧身旁的同事，基本上都算是驍勇善戰的猛將，每個都可以把廠商罵得跟孫子一樣，我看到的時候老實說也嚇一跳，對上頭開會就另當別論，有一派PM是專門在攻擊主管，也有一派PM就安靜地被主管劈頭痛罵，一整個行成很有趣的景象。
但這實際上一點都不有趣啊！這網路的時代，很多東西都要快：要有最快的物流、最新的商品、最殺的特惠活動、最多的廠商、最多的商品等等，不然誰要來購物平台買，又怎麼能建立消費這忠誠度呢？
這些道理大家都知道，就屬那些腦子有洞的老闆不知道，我真的很懷疑這些當老闆的，是不是出生的時候都是頭先落地，不小心撞到還是怎樣，每個想法都有點趴帶趴帶的，推翻他的想法還會不開心喔！
要馬兒好又要馬兒不吃草，購物中心一直當機又不加頻寬，又肖想後臺要上線N種功能，然後當機又要怪IT，這邊我真的要跳出來幫IT喊冤，老闆花錢加寬頻不就沒事了嗎= = 與其在那邊讓平台當機，導致平台不能接單沒業績，一個月還曾發生好幾次喔！這樣業績損失不是更大嗎@@ 加了寬頻不就一勞永逸嗎…
看來我真的不是當老闆的料，因為我真的不知道老闆在想什麼…
(待續…)
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